Politique RSE : deux enjeux-clés

roche-sur-yon-icam-article-du-9-juillet-2017

Être performant dans un monde responsable dans notre développement et pour les années à venir, telle est notre vision. Celle-ci se concrétise à travers des solutions et des relations industriellement responsables, pensées pour être pérennes et éthiques.

Ainsi, dans toute nos activités, nous accordons une importance majeure à respecter les grands principes de notre politique RSE, fondée sur deux points-clés :

  • limiter l’empreinte environnementale de l’entreprise,
  • permettre à nos collaborateurs d’évoluer et de progresser en toute sécurité dans un environnement de travail équitable.

Limiter l’impact environnemental

Les activités industrielles ont par nature un impact sur l’environnement.

C’est pourquoi, nous travaillons au quotidien pour réduire les effets négatifs de notre activité sur l’environnement, avec la mise en place d’objectifs concrets et réalistes sur :

  • la réduction et le recyclage des déchets émis,
  • la gestion de l’énergie.

L’entreprise privilégie les partenaires locaux, engagés dans la même démarche pour une industrie plus responsable et plus durable.

Créer un environnement de travail propice à l’épanouissement

Le bien-être de nos collaborateurs est un enjeu prioritaire chez CTN Industrie.

Depuis notre création, l’entreprise privilégie les Hommes dans un climat où il fait bon travailler, en toute confiance et dans un esprit de bienveillance.

Afin d’établir cet environnement de travail serein, le premier objectif incontournable est la sécurité.

Aménager des postes de travail où chaque collaborateur peut évoluer sans risque, avec du matériel de qualité et entretenu régulièrement fait partie de nos responsabilités.

L’évolution au sein de l’entreprise est également primordiale. Nous proposons à nos employés une formation régulière sur leur poste, leur permettant de maintenir un haut niveau de compétences et leur donnant la possibilité de progresser et de s’épanouir dans leur métier.